وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول النور الساطع إنها تبحث عن كفاءات بخصوص مجال عمل المؤسسة.

نبغى نضم ناس متميزين للعمل في إدارة موارد بشرية في مدينة الجزائر.

نتمنى نشوف يمتلكون مهارات حل المشاكل لرفع مستوى الأداء.

الشروط الأساسية هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, قدرة على التعامل مع التطبيقات التقنية.
أيضاً العمل الجماعي لتحقيق نجاح المشاريع.

نلتزم بتقديم مزايا حلوة مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت تشوف نفسك للمساهمة في نجاحنا, يرجى تقديم ملفك الشخصي إلى إدارة التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة مع جميع المستويات
- القدرة على إدارة التغيير وتحقيق نتائج فعالة
- مهارات التنظيم لإدارة العمليات الإدارية
- معرفة بقوانين العمل والحقوق العمالية
- مهارات التخطيط لتطوير استراتيجيات الموارد البشرية

المهام:

- تقييم الأداء وتقديم التغذية الراجعة للموظفين
- تنظيم ورش العمل والدورات التدريبية للموظفين
- مراقبة الالتزام بالقوانين واللوائح المعمول بها
- الحفاظ على سجل دقيق للموظفين وتحديث البيانات بانتظام
- إجراء تحليلات دورية لقياس فعالية استراتيجيات الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- المرونة والتكيف: القدرة على التكيف مع التغيرات والظروف المختلفة في بيئة العمل.
- إدارة نظم المعلومات: التعامل مع أنظمة تكنولوجيا المعلومات وصيانتها.
- التحليل المالي: يعرف يفسر البيانات المالية عشان يساعد في اتخاذ القرارات
- العمل بتناغم مع الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
- الابتكار يعني تقديم أفكار جديدة وحلول مبتكرة لتحسين طريقة الشغل

القدرات المطلوبة

- تقدير النتائج يعتمد على القدرة على تحليل البيانات واستخلاص الاستنتاجات.
- يشتغل بكفاءة وما يتشتت في سوالف الجانبية
- يعبر عن أفكاره بأسلوب واضح ويستمع للآخرين بحرص وانتباه.
- مراجعة النتائج بشكل دوري وتحديد النقاط التي تحتاج إلى تعديل أو تحسين.
- الشركة تقدم مرونة في تحديد ساعات العمل اليومية.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة