وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُسعد القيادة الساطعة عن توفر مسميات وظيفية في قطاع المالية لشغل وظيفة مدير موارد بشرية في الجزائر.

نسعى لتوظيف أشخاص ذوي كفاءة يتميزون بـ حل المشكلات المعقدة لتحقيق الأداء المتميز.

يجب أن يمتلك المتقدم:
قدرة على العمل تحت الضغط, معرفة جيدة بـ التقنيات المتقدمة.
نحتاج أيضاً إلى الالتزام لتقديم أفضل الخدمات.

نضمن توفير مزايا جيدة تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد في نفسك لتحقيق أهدافنا, يرجى تقديم بياناتك إلى الإدارة المعنية.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- حل المشكلات
- التوظيف
- التواصل
- إدارة الموارد البشرية
- التخطيط الاستراتيجي

المهام:

- إدارة المزايا الوظيفية
- تقديم التقارير الإدارية
- تطوير السياسات الإدارية
- تطوير فريق العمل
- التفاوض مع الموظفين

الانشطة الوظيفية

- يتحمل المسؤولية عن النتائج ويعمل بجد على تحسين الأداء
- تتوفر فرص للتدريب والتطوير المهني كجزء من المزايا المقدمة للموظفين.
- دايم مخطط شغله وماشي على خطة واضحة عشان كل شيء يمشي بسلاسة
- يفكر بطريقة تحليلية ويحلل المعلومات بشكل دقيق قبل ما ياخذ قرارات
- يتعين على المتقدم توفير الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية إذا طلبت الجهة المعنية.

القدرات المطلوبة

- يستطيع التحدث بفعالية ويستمع للآخرين بتفهم واحترام
- يأتي بأفكار جديدة باستمرار لتحسين سير العمل
- تُمنح زيادات سنوية كجزء من سياسة تحسين التعويضات للموظفين.
- الالتزام بتحقيق الأهداف المرسومة واتخاذ الإجراءات اللازمة لتعديل المسار عند الحاجة.
- احصل على حزمة رواتب متكاملة مع مكافآت للأداء الممتاز.

مطلوب مدير موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة