وظائف الامارات

وصف الوظيفة

فورا فورا مطلوب محلل إدارة الأداء للانضمام لفريق العمل بمدينة الدبية
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

لا يشترط الخبرة للتقدم للوظيفة

المهارات:

- إدارة الأداء
- مهارات التواصل
- القدرة على العمل تحت الضغط
- تنظيم الوقت
- مهارات استخدام البرمجيات

المهام:

- تقديم التحليلات
- تقييم الأداء
- التواصل مع الفرق
- تطوير السياسات
- تحسين العمليات

الانشطة الوظيفية

- مهارات الاتصال الفعّال: توصيل المعلومات والأفكار بوضوح وإيجاز.
- يظهر حماسًا كبيرًا للعمل ويسعى دائمًا لتحقيق أفضل النتائج
- يتم تقسيم الراتب إلى أجزاء: الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت.
- العمل معانا هيكون مليان تحديات وإنجازات، مستعد؟
- الدافع الذاتي يقود لإنجاز المهام بجودة دون الحاجة لإشراف دائم

القدرات المطلوبة

- المرونة في أوقات العمل تُعتبر جزءاً من ثقافة الشركة.
- استمتع بزيادة سنوية في راتبك بناءً على أدائك المستمر.
- تُقدم الشركة بدلات سخية تشمل السكن والمواصلات لتوفير حياة مريحة للموظفين.
- المرونة في الاستجابة للمتغيرات الجديدة والعمل بشكل فعال
- مع كل إنجاز هتحقق زيادة في راتبك.

وظائف محلل إدارة الأداء بالدبية - وظائف الامارات

وظائف مشابهة