وظائف هيئة الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف هيئة الموارد البشرية |
اسم المعلن | شركة الريادة الرقمية |
العنوان : الدولة | قطر |
العنوان : المدينة | الشهامة |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 12770 ريال قطري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-26 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-25 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
فرصة شاغرة جديدة من شركة الريادة الرقمية لفرصة عمل موظف هيئة الموارد البشريةمواصفات الوظيفة :
موقع الشركة في الشهامة - ولديها شواغر موظف هيئة الموارد البشرية للالتحاق بها براتب مميز
من المميزات الراتب والتأمين
التواصل من خلال البريد الالكتروني
المهارات:
- استخدام أنظمة الموارد البشرية- إدارة الموارد البشرية
- مهارات التواصل
- تقديم الاستشارات
- تقديم التدريبات
المهام:
- تقديم التدريبات للموظفين- إدارة عمليات التوظيف
- متابعة سياسات الموارد البشرية
- دعم الإدارات في تنفيذ السياسات
- إعداد تقارير الأداء
الانشطة الوظيفية
- تشمل الحزمة الوظيفية التأمين الصحي والإجازات المدفوعة كجزء من المزايا المقدمة.- سيتم تحديد الراتب خلال المقابلة بناءً على المؤهلات والخبرات.
- الراتب سيُناقش بناءً على مؤهلاتك خلال المقابلة.
- يجب على المرشح أن يحقق أغلب الشروط المطلوبة للوظيفة لضمان تناسبه مع متطلبات العمل.
- التفكير بعيد المدى: وضع استراتيجيات وخطط طويلة الأجل لتحقيق النجاح.
القدرات المطلوبة
- يمتلك مهارات تواصل عالية تجعله متفاهمًا مع الجميع- يمكنك تحديد ساعات عملك بما يتناسب مع احتياجاتك.
- الالتزام بالمواعيد: احترام المواعيد النهائية وإكمال المهام في الوقت المحدد.
- توجيه الفرق لتجنب الازدواجية في الجهود وضمان التكامل الفعال.
- تُمنح فرص التدريب كجزء من فترات الاختبار لتعزيز الكفاءات.
وظائف هيئة الموارد البشرية بالشهامة - وظائف قطر
وظائف مشابهة
- وظائف في الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - مطلوب وظائف ماهي وظائف الموارد البشري
- وظائف في الموارد البشرية (اختصاصي موارد بشرية) - ماهي وظائف الموارد البشرية
- وظائف في الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف طرق التوظيف في الموارد البشرية
- وظائف هيئة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف هيئة الموارد البشرية أبوظبي وظا
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - مدير الموارد البشرية
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وزارة الموارد البشرية والتنمية