وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تطلب شركة التميز والتعيين فوري , تطلب مدير موارد بشرية .
شروط اعلان الوظيفة :
مطلوب خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مدير موارد بشرية .
يفضل التواجد في الكويت
التوظيف بشكل فوري بعد اجراء المقابلات

المهارات:

- التعامل مع الشكاوى
- مهارات التوظيف
- إدارة الفرق
- المعرفة بالقوانين العمالية
- القدرة على التفاوض

المهام:

- إدارة عمليات التوظيف
- إعداد التقارير
- إدارة علاقات العمل
- تقديم الدعم للموظفين
- تقديم الاستشارات

الانشطة الوظيفية

- تتميز الشركة بمرونة في ساعات العمل.
- يتعامل مع الضغط ببرود: حتى لو زاد الشغل، يظل هادي وما يخاف.
- تشمل المزايا مكافآت تحفيزية للأداء.
- تحديد نقاط الاختناق المحتملة في العمليات وحلها قبل أن تؤثر على سير العمل.
- تأكد من إدخال تخصصك ضمن عنوان النموذج بشكل صحيح.

القدرات المطلوبة

- تُحدد المكافآت بناءً على نتائج الأداء وتقييم الموظف.
- مهارات التقدير تعتمد على ملاحظة النتائج وتقديم تقديرات تساعد في تحقيق الأهداف.
- التعامل بصراحة وصدق مع الزملاء والعملاء لتعزيز الثقة.
- توفر الشركة دورات تدريبية منتظمة لتحسين الأداء الوظيفي.
- التعاون مع الزملاء لحل المشاكل والنزاعات بطريقة ودية.

وظائف مدير موارد بشرية بالكويت - وظائف الكويت

وظائف مشابهة